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Afin de mettre en œuvre le concept de travail "axé sur les personnes", promouvoir l'institutionnalisation et la normalisation des soins humanistes de l'entreprise. L'observation et la réflexion quotidiennes, la discussion du personnel, la communication du personnel et d'autres méthodes ont été adoptées pour comprendre l'opinion publique et saisir les questions clés. Les soins aux employés proviendront des matériaux et de l'équipement de l'entreprise, des soins à l'entrée des nouveaux employés, des soins aux employés en cours d'emploi, des soins aux employés qui quittent, des soins aux employés retraités en cinq parties.
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